原标题：南江招聘事业单位作业人员72名，1月11日至12日报名！
日前，南江县公民政府官网发布《关于南江县2019年下半年揭露考试招聘事业单位作业人员的布告》，根据布告，南江县2019年下半年拟面向社会揭露考试招聘事业单位作业人员72名。本次招聘为编制内招聘，招聘人员按事业单位聘任制处理。
招聘规模及目标
契合招聘岗位应聘资历条件要求的2020年7月31日前的应届一般高校毕业生和社会在职、非在职人员。2020年应届一般高校毕业生有必要在2020年7月31日之前获得应聘资历条件要求的毕业证、学位证、资历证等证书。其他人员须在报名前获得资历条件要求的国家供认学历的毕业证、学位证、资历证等证书。
应聘资历条件
(一)应聘人员应一起具有的条件
1.酷爱社会主义祖国，支持中华公民共和国宪法，支持中国共产党，遵纪守法，品行端正，有杰出的工作道德，爱岗敬业，事业心和职责感强。
2.年满18周岁以上（年纪核算到日期为报名的首日）。
3.身体健康，具有正常实施招聘岗位职责的身体条件。
4.契合招聘岗位承认的其他条件详见《南江县2019年下半年揭露考试招聘事业单位作业人员岗位表》。凡招聘岗位要求专业的，报考者毕业证书所注专业应与其要求的专业相同。
5.契合《巴中市事业单位作业人员招聘作业试行方法》有关逃避的规则。
6.在编在职作业人员报考者，须按人事处理权限征得主管部门书面赞同。
(二)有下列景象之一者，不得报考：
1.曾受过各类刑事处置的。
2.曾被开除公职的。
3.有违法、违纪行为正在承受检查的。
4.没有免除党纪、政务处置的。
5.未到达最低服务期限的。
6.在公务员、参公人员、事业单位作业人员揭露考录（或揭露招聘）中违规违纪且在禁考期内的人员。
7.有其它违背国家法律、法规行为约束报考的。
招聘方案及岗位
本次方案揭露考试招聘事业单位作业人员72名。详细招聘方案及岗位条件要求详见《南江县2019年下半年揭露考试招聘事业单位作业人员岗位表》（以下简称《岗位表》见附件）。
报名及资历检查
(一)报名时刻：2020年1月11日至1月12日（上午9:00—12:00，下午1:30—17:30）。
(二)报名地址：南江县人力资源和社会保障局7楼会议室（南江县南江镇向阳新区向阳广场旁）。
(三)程序及要求
1.此次招聘采纳现场报名方法，应聘人员依照发布的招聘岗位、应聘资历条件及要求报名。应聘人员自己的有用毕业证、学位证及其所载学历和专业称号应与《岗位表》要求的资历条件相符，不符者请勿报名。
2.应聘人员限报一个岗位，除拉通排名岗位报考时无需填写详细单位外，其他岗位报名时需清晰报考单位及岗位。
3.应聘人员自己持有用居民身份证和以下证件资料现场报名，证件及资料按以下次序装订：
(1)《报名登记表》（在《布告》附件处下载）1份，近期免冠五颜六色蓝底1寸证件照2张。
(2)应聘人员有用身份证及与《岗位表》要求相符的学历证书、职称（执业、工作）资历证等证件原件和复印件各1份（以自己学籍档案、官方网站存案查询记载的学历、专业、执业〈职称、工作〉资历证书称号为准）。
(3)报考岗位要求的其他资料的原件、复印件各1份。
4.报名时应聘人员供给的信息和资料应该实在完好，任何环节如发现不契合应聘资历条件或招摇撞骗者，将随时撤销考试或聘任资历，所形成的全部丢掉由应聘人员自己承当。
(四)收费
根据川发改价格〔2017〕472号文件规则，公共课目考试书面考试费50元/人科（报名时收取），专业科目面试费80元/人次（面试报届时收取）。
享用最低日子保障金家庭考生、建档立卡贫困家庭考生、爸爸妈妈双亡家庭考生、爸爸妈妈一方为勇士或一级伤残军人家庭考生，报名时填写《请求表》，南江县人社局核对事实后将已缴考试书面考试费退回报考者。
(五)资历检查
报名时现场进行资历检查，由主管部门和县人社局分工担任，检查合格的现场发放一致印制的准考证。
开考份额
岗位报名人数（实践缴费成功人数）与招聘方案人数之比应不低于3:1，达不到上述份额的，相应调减该招聘岗位方案人数直至撤销该岗位，招聘岗位调减或撤销状况将于2020年1月15日经过南江县公民政府门户网站（http://j.gov.cn/）布告。因撤销岗位的考生在调减或撤销布告发布后三日内可书面请求参与调剂20190101、20190102岗位报名（可托付或网络请求）。招聘岗位被撤销但未请求参与调剂岗位的报名人员所缴费用，2020年1月22日前供给银行卡账户，退回报考者。
考试方法、时刻、地址及成果发布
考试分为公共科目书面考试、专业科目面试。公共科目书面考试由南江县人社局一致安排；专业科目面试由南江县人社局会同主管部门安排。应聘人员考试总成果=书面考试总成果(《公共科目》书面考试成果×50%+方针性加分）+专业科目面试成果×50%。
（一)公共科目书面考试
公共科目书面考试时刻：2020年2月22日，详细时刻见《准考证》。
公共科目书面考试地址：详细见《准考证》，书面考试详细考室及座位号考前见考场分布图。
考试不指定参阅用书，岗位编码为20190305、20190306、20190603书面考试规模为时事政治、《卫生公共基础常识》；其他岗位公共科目书面考试规模为时事政治、《公共基础常识》和报考岗位应具有的其它有关常识；满分为100分，折合方法见《岗位表》。
公共科目书面考试时须带着自己《准考证》和有用《居民身份证》（不含过期身份证和身份证复印件），两证不齐者不得参与考试。
经安排遴派、到达规则服务年限、查核合格的大学生志愿者（含大学生村官、特岗教师、三支一扶、烛光方案、西部方案志愿者等）和退役大学生战士，依照有关文件规则享用加分方针，契合方针性加分条件的应聘人员须供给相关证明资料。大学生志愿者须供给服务所在地县以上项目处理部门出具的证明资料（内容包含承以为志愿者、所属项目方案、服务的单位、协议服务期的年限、服务期已满、在城镇及以下底层服务的年限、经查核合格、未因享用加分被机关或事业单位录（聘）用、相关查核资料以及服务证书的原件及复印件各一份）；退役大学生战士须供给相关证明资料（内容包含一般高等教育全日制大专及以上学历、服现役两年以上阅历、退呈现役相关证明、被部队团级及以上机关评为优异战士或荣立三等功及以上奖赏的相关证明资料原件及复印件各一份），待交纳了书面考试考务费后，在2020年2月5至2月6日（上午9:00至12:00,14:30至17:00）到南江县人社局事管股（606室）供给相关证明资料，经检查契合条件的按规则加分。资料不完全或逾期未交资料的，不予受理，职责自傲。
任何同项目加分按就高但不累加的准则加分。已按规则享用底层服务项目方针性加分考入机关事业单位的人员再次参与应考的，不再享用同项目加分方针。
公共科目书面考试成果将在南江县公民政府门户网站发布，考生可登陆网站查询。需请求查分的，由自己持有用居民身份证和《准考证》在成果发布三日内到南江县人社局事管股（606室）书面请求查分。
(二)专业科目面试
进入专业科目面试人员根据各详细招聘岗位的参阅人员公共科目书面考试总成果和招聘名额，从高分到低分按2∶1的份额承认，最终一名公共科目书面考试总成果相同的人员，同时进入面试。面试详细时刻、地址及人员名单将在南江县公民政府门户网站（http://j.gov.cn/）另行布告，不再另行告诉，请报考者留意查阅。
专业科目面试时须带着自己公共科目书面考试《准考证》、有用《居民身份证》（不含过期身份证和身份证复印件）参与，两证不齐者不得参与考试。
专业科目面试首要采纳技术操作或结构化面试方法来进行，首要测评应聘者的岗位专业相关常识及其语言表达和逻辑思维才能、岗位实践技术等。面试成果100分，折合方法详见《岗位表》，面试成果当场发布，考生签字承认。
公共科目书面考试人数未到达2∶1的或抛弃面试资历形成该岗位实践参与面试人数与拟招聘名额达不到2:1的，其他面试人员可按程序直接进入面试，但公共科目书面考试成果不得低于本次参与了公共科目书面考试的考生的均匀成果。
体检
根据招聘岗位及招聘人数，依照应聘人员考试总成果从高分到低分顺次等额承认进入体检人员；若考试总成果相同，按《公共科目》书面考试总成果由高到低排序承认体检目标；若公共科目总成果仍相同，则采纳加试专业科目面试的方法承认，加试成果高者承以为体检目标（下同）。
进入体检人员由南江县人力资源和社会保障局安排施行体检，在有资质的体检医疗机构进行。体检依照《关于印发〈公务员选用体检通用规范（试行）〉的告诉》（国人部发〔2005〕1号）、《关于修订〈公务员选用体检通用规范（试行）〉及〈公务员选用体检操作手册（试行）〉的告诉》（人社部发〔2010〕19号）、《关于进一步做好公务员考试选用体检作业的告诉》（人社部发〔2012〕65号）、《关于印发〈公务员选用体检操作手册（试行）〉有关修订内容的告诉》（人社部发〔2013〕58号）、《关于修订〈公务员选用体检通用规范（试行）〉及〈公务员选用体检操作手册（试行）〉的告诉》（人社部发〔2016〕140号）履行。本布告发布后至本次公招施行体检时，如国家出台体检新规则，依照新规则履行。
进入体检人员初度体检不合格的，可在接到体检成果告诉三日内持自己有用居民身份证向南江县人力资源和社会保障局606办公室书面请求复检一次。复检由县人力资源和社会保障局指定到除原体检医院以外的二级甲等及以上归纳性医院做。请求复检人员的体检成果以复检成果为准。
因进入体检人员未按要求参与体检或体检不合格呈现的空额，依照该招聘岗位已参与面试人员考试总成果从高分到低分顺次等额递补（只递补一次）体检人员。
查核
政审、查询由用人单位和主管部门安排。担任对体检合格人员的思维政治素质、遵纪守法状况、道德品质涵养、心思调适才能等方面做归纳查核，并对其与报考相关的人事档案等资料的实在性和报考资历进行核实承认。
拟聘任单位与岗位在体检布告时同时布告（因城镇区划调整，岗位编码为20190101、20190102、20190201岗位以体检布告的详细拟聘任单位为准）。拉通排名岗位的考生经体检合格后先按总成果从高到低次序自主选岗，然后再参与政审。
因个人原因导致招聘单位和主管部门无法对其进行查核、查核不合格呈现的空额，不再递补。
公示
查核合格者，承以为拟聘任人员，并在南江县公民政府网站人事信息专栏进行公示，公示期为7个作业日。
公示发布监督举报电话承受社会监督。举报者请以实在名字脚踏实地地反映问题，并供给必要的查询头绪。凡以匿名或其他方法反映的问题不予受理。对公示期间反映有严重问题并查有实据、不契合报考条件的，撤销其拟聘资历，呈现的空额不再递补。
聘任及签到
经公示无异议的拟聘人员送南江县人社局审阅承认，填写《南江县事业单位揭露招聘作业人员审批表》（一式三份），实施岗位聘任处理。
拟聘人员如系在职人员且契合处理调集手续的，申报处理作业调集手续；如系非在职人员,处理相关手续。
拟聘人员应在招聘单位规则的时限内向单位签到。未经招聘单位赞同的，逾期未签到者，视为自动抛弃。因上述原因发生的空额，不再递补。
纪律与监督
招聘单位和作业人员在揭露招聘中，应保证信息、进程、成果揭露，承受社会及有关部门的监督。对违背规则、招摇撞骗聘任的人员一经查实，撤销其聘任资历，并对相关人员依照有关法律法规进行严肃处理。构成犯罪的，依法追究刑事职责。
参与揭露招聘人员招摇撞骗，一经查实的撤销不契合报考条件的人员，无条件撤销公应考试资历，现已聘任的无条件免除聘任合同。
特别提示
(一)公招进程中如有调整、弥补等事项，将在南江县人力资源和社会保障局网站布告，不再另行告诉。因报考者不自动、不及时、不按要求登录相关网站查阅相关信息，导致自己未能按要求参与书面考试、面试、体检、查核、递补、聘任的，职责自傲。
(二)考生有必要妥善保管《准考证》，考试招聘后续各环节都须出具，直至保管到递补聘任环节完毕。丢掉《准考证》导致后续程序无法确定的结果由考生自行担任。应随时阅读南江县公民政府门户网站人事信息栏（http://j.gov.cn/），及时把握招聘活动的相关布告、信息和要求，避免错失招聘活动相关环节时刻，给考生带来不方便或形成丢掉。
(三)未尽事项，请拨打以下电话号码咨询，南江县人力资源和社会保障局事业单位人事处理股：0827—8227499。
修改：董天元
校正：郭姝艳
责编：王琳
审阅：王翰
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